Bureau à domicile – Comment l’employeur peut-il éviter les surprises?

Christian Schon

Tigges Rechtsanwälte

Biographie

Au cours de la pandémie COVID 19 le mode du travail a aussi connu des changements.
Le « bureau à domicile » s’est maintenant établi dans de nombreuses entreprises.

Il n’est pas rare que les employeurs et les employés acceptent de travailler (occasionnellement) à domicile par le biais d’un simple accord verbal.

Cependant, on oublie souvent que l’octroi d’un « bureau à domicile » est associé à une multitude d’exigences légales.
Cela est particulièrement vrai si un employeur veut ramener ses employés du « bureau à domicile » à leur lieu de travail respectif dans l’entreprise de l’employeur.

M. Christian Schon, Tigges Rechtsanwälte, nous en dira plus sur les droits et obligations des deux parties lors d’un webinaire de 60 minutes.
Après une présentation de 40 minutes des exigences légales, M. Schon répondra à vos questions.

Ce webinaire en langue allemande est gratuit.

Vous recevrez une confirmation avec le lien pour la participation.
Le webinaire étant interactif nous sommes malheureusement contraints de limiter le nombre de participants ; pour assurer
votre participation merci de vous inscrire rapidement.

Nous nous réjouissons de vous retrouver en ligne, le 24 juin à 18h et de partager avec vous ce sujet d’actualité.